“Nem a konfliktusnélküliség, hanem az azzal való méltó, megfelelő megküzdés az, amire törekednünk érdemes.”
(Popper Péter)

konfl1 300A konfliktusok megkerülhetetlen részei az életünknek. Van, aki állandó csatározásban áll a kollégákkal, van, aki inkább idő előtt feladja. Mindkét esetben veszít valaki és negatív érzelmekkel, indulatokkal távozik.

A konfliktus helyzet általában nem komfortos, ilyenkor rosszul érezzük magunkat, feszültek leszünk. Természetes igény, hogy ezt a feszültséget csökkentsük, és megszüntessük. A probléma viszont nem oldódik meg, pedig a konfliktuskezelés tanulható, gyakorolható.

“Néha az idő oszt be engem, máskor meg én őt. Hol ő az én főnököm, hol én az övé.”
(Zorán)

24h1 300Az üzleti világban gyakran szembesülünk a túlterheltség, a folyamatos időnyomás problémájával. Ha úgy érezzük, hogy sosem jutunk a feladataink végére, akkor szükség van a változtatásra. Ahhoz, hogy utolérjük magunkat és maradjon időnk a feltöltődésre, számunkra fontos tevékenységekre, tudatos időgazdálkodásra van szükségünk.

Időbeosztásunk nagy mértékben meghatározza feladataink sikeres teljesítését, és az átélt munkahelyi stressz mértékét.

Időgazdálkodás programunkban az önismereti alapokkal az a célunk, hogy segítsünk pontosan azonosítani, mire van szükségük a résztvevőknek a munkavégzésük hatékonyságának javulásához.